| 兴农评 |
　　近日，梅州市蕉岭县首批受聘的14名“产业村长”正式上岗。这些“产业村长”在行业内均有一定影响力，其发展的产业年产值达到100万元以上，联农带户20户以上。
　　“产业村长”模式探索始于脱贫攻坚，是促进乡村产业振兴的一个特色专职职务，他们不属于村“两委”实职干部，不纳入村干部考核，不领取报酬，但承担七大职责：协助摸清产业发展家底，协助开展村级产业规划，落实产业发展措施，加强产业政策宣传，做好产业技术服务，强化产品产销对接，协助发展村级集体经济。
　　“产业村长”是梅州市探索产业社区建设、谋求乡村产业振兴的抓手。一方面“产业村长”能利用自身资金、项目等优势，因地制宜发展产业，解决乡村发展什么产业、如何发展产业以及农产品销售等问题；另一方面，“产业村长”及其企业投资兴业，必将资金、人员、技术等资源要素引入农村。但与以往的能人模式不同，“产业村长”之所以是“村长”，产业社区建设才是根本目的。
　　产业社区本是城市工业园建设发展的概念，它以产业为基础，促成人才聚集、社区共享、产业链式发展。这一概念同样可用于乡村建设。“产业村长”除了要为企业谋得一时的发展，更要树立大局观，让企业和特色产业联农带农，让企业与特色产业发展规划融入美丽乡村建设，进而探索出一条独具特色的全面振兴之路。
　　总而言之，我们应从产业社区建设的角度理解“产业村长”这一岗位的独特性与必要性，唯其如此，乡村发展才能摆脱能人带领的旧路，注入新思路，激活新动能，进一步深化农村综合改革，形成古镇与良田共存、产业与乡村共兴的乡村新貌，全面推进“百县千镇万村高质量发展工程”。
□杨娉婧